Die Themen

• Die Herausforderung: Effizienzsteigerung in der Personalabteilung
• HR & Einsparpotenziale in der eigenen Abteilung
• Die typischen "Sünden" in der Personalabteilung
• Lösungsorientierung als Grundhaltung bei HR-Prozessen
• Die vier Stufen zur effizienten Personalabteilung
• Fallbeispiele & Praxisberichte aus einem Lean HR-Office

Ziele

Kostensenkung ist ein Muss, um wettbewerbsfähig zu bleiben. Unternehmen identifizieren Einsparpotenzial in allen Bereichen. Dabei kann HR selbst einen wichtigen Beitrag in der eigenen Abteilung zu diesem Prozess leisten und nicht nur Veränderungen in anderen Abteilungen durchführen. In diesem Seminar werden Sie zunächst für Einsparpotenziale im Ressort Personal sensibilisiert. Sie erfahren, wie Sie durch die Etablierung von HR-Standardprozessen die Wirtschaftlichkeit der Abteilung steigern und dabei gleichzeitig eine hohe Servicequalität und effektive Beratungsleistung sichern. Sie werden lernen, die Lean Philosophie erfolgreich und nachhaltig im HR-Bereich umzusetzen. Der konkrete Einführungsprozess wird Ihnen anhand von Fallbeispielen, praktischen Übungen und dem Erfahrungsbericht aus einem Lean HR-Office anschaulich vermittelt.

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