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FORUM · Institut für Management GmbH
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Neue Methoden zur effizienten Einarbeitung
Effizienter Onboarding-
Prozess
Inklusive Unternehmensbesichtigung
2019-11-14 2019-11-14 Heidelberg Marriott Hotel Vangerowstr. 16 69115 Heidelberg hdbmc.reservations.office@marriott.com +49 6221 908-0 +49 6221 908-660

Digitale Tools im Onboarding-Prozess

Neue Methoden zur effizienteren Einarbeitung

Lernen Sie wie Sie die Einarbeitung und Qualifizierung neuer Mitarbeiter durch Standardisierung von Prozessen und Inhalten maßgeblich verbessern. Nach dem Seminar wissen Sie, worauf es bei der Entwicklung von Lernkonzepten ankommt und wie Sie diese auf Ihre individuellen Bedürfnisse abstimmen. Gewinnen Sie wertvolle Praxis-Einblicke durch einen Besuch der Firma OBERHOFER KUNSTSTOFF GmbH.
Die Themen: Digitale Tools im Onboarding-Prozess
  • Verantwortungen bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter
  • So gestalten Sie eine Firmen-App für die Erstinformation
  • Wie die Einarbeitung am Arbeitsplatz mit digitaler Unterstützung gelingt
  • Ihre neue Rolle und Aufgabe im Personalbereich/Fachbereich
  • Wie Sie im Onboarding-Prozess Chancen nutzen und Risiken erkennen
  • So erzielen Sie Synergien- und Einsparungen
  • Best Practice vor Ort: Unternehmensbesichtigung am Nachmittag

Seminarziel: Digitale Tools im Onboarding-Prozess

Die Digitalisierung verändert die Arbeitswelt - auch in Ihrer Branche. Doch wo ist der Einsatz wirklich sinnvoll, wo liegen die Vorteile und wie gelingt der Einstieg? Im Onboarding-Prozess helfen Ihnen digitale Tools, innovative Lösungen zur Effizienzsteigerung zu erzielen.
Sie lernen in diesem Praxisseminar, wie Sie die Einarbeitung und Qualifizierung neuer Mitarbeiter durch Standardisierung von Prozessen und Inhalten maßgeblich verbessern. Sie gewinnen bei der Besichtigung der Firma Oberhofer wertvolle Einblicke, wie Sie den Wandel, der sich durch Digitalisierung und Arbeit 4.0 vollzieht, für Ihr Unternehmen zielführend nutzen.
Nach dem Seminar wissen Sie, worauf es bei der Entwicklung von Lernkonzepten ankommt und wie Sie diese auf Ihre individuellen Bedürfnisse abstimmen. Sie sind in der Lage, Chancen und Risiken abzuwägen sowie einen Kosten-Nutzenvergleich zu erstellen.
Teilnehmerkreis
Sie sind in Ihrem Unternehmen für die Organisation und Umsetzung der Einarbeitung neuer Mitarbeiter verantwortlich?
Dieses Praxisseminar richtet sich an:
  • Personalleiter,
  • Personalverantwortliche,
  • Geschäftsführer,
  • Qualitätsveranwortliche und
  • Ausbilder sowie
  • Führungskräfte und spezialisierte Mitarbeiter, die ihren Onborading-Prozess mit digitaler Unterstützung erneuern möchten.
Referenten
Dr. Volker Engert
Geschäftsführer, Leaneo Consulting GmbH, Heidelberg

Adrian Lundquist
Geschäftsführer, Leaneo Consulting GmbH, Heidelberg

Timm Oberhofer
Geschäftsführer, Oberhofer Kunststofftechnik GmbH, Schönau


Weiterführend

1. Alternative

Inhouse

Die Seminare unseres Gesamtprogramms bieten wir auch als Inhouse-Seminar an. Nutzen Sie die bewährten Konzepte unserer offenen Seminare. Bringen Sie Ihre Mitarbeiter einfach und schnell auf den gleichen Wissensstand.

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