Learning & Development

Strategische Personalentwicklung, Talentförderung und Lernarchitektur

Wir begleiten Sie dabei, Learning & Development strategisch auszurichten – mit Diagnostik, Kompetenzmodellen, Lernpfaden und Entwicklungsprogrammen, die zu Ihrer Organisation passen.

Ob Talentprogramme, Führungskräfteentwicklung, Diagnostik oder Kompetenzmodelle: Wir entwickeln gemeinsam mit Ihnen Formate, Tools und Strukturen, die individuelles Lernen fördern, Zusammenarbeit stärken und Ihre strategische Personalentwicklung zukunftssicher aufstellen.


Woran wir mit Ihnen arbeiten – Ihre Handlungsfelder im Überblick:
      
 

Sie wollen Lernen neu verankern?

Wir unterstützen Sie beim Aufbau einer modernen Lernkultur – mit Transfer-Designs, Lernarchitekturen und begleitender Kommunikation. Ob Selbstlernen, Peer-Learning oder modulare Lernreisen: Gemeinsam schaffen wir ein Lernumfeld, das Kultur verändert und Entwicklung nachhaltig ermöglicht.

   

Sie möchten Talente erkennen und gezielt fördern?

Von Nachwuchsprogrammen bis zu individuellen Lernpfaden für Fach- und Führungskräfte: Wir entwickeln Entwicklungsformate, die Menschen stärken und Potenziale heben. Tools wie OutmatchAssess oder INSIGHTS MDI® unterstützen dabei mit fundierter Diagnostik, Feedback und Matching.

   

Sie möchten Führung und Zusammenarbeit weiterentwickeln?

Ob Einzelcoaching, Leadership-Circle oder Feedbackinstrumente – wir helfen Ihnen, Führung neu auszurichten und in Ihrer Organisation wirksam zu verankern. Durch PERMA-Lead® und 360°-Feedback fördern wir gezielt Motivation, Sinnorientierung und eine wertebasierte Führungskultur.

    

Sie wollen Kompetenzen systematisch steuern?

Wir entwickeln mit Ihnen Kompetenzmodelle, die Strategie, Führungsverständnis und Lernziele zusammenbringen. Auf Wunsch begleiten wir Sie auch bei der Umsetzung – mit digitalen Tools zur Abbildung, Entwicklung und Kommunikation von Kompetenzen im Unternehmen.


     

Sie brauchen belastbare Entscheidungsgrundlagen?

Unsere Diagnostik-Tools liefern fundierte Daten für Auswahl, Entwicklung und Nachfolgeplanung – skalierbar, validiert und praxisnah. Nachfolgend unsere Diagnostik-Tools im Überblick:

 

Ihre Kontaktperson

Meike Herwig
Bereichsleiterin

+49 6221 500-720
m.herwig@forum-institut.de

OutmatchAssess

Mit OutmatchAssess bieten wir Ihnen eine Plattform für strategisches Talentmanagement.
Sie erstellen, verwalten und vergleichen Jobprofile und Kompetenzprofile zentral
und erhalten valide Daten für gezielte Personalentscheidungen.

Ihre Möglichkeiten mit OutmatchAssess – einzeln oder als Komplettlösung nutzbar

Kompetenzbasierte Jobprofile
  • maßgeschneidert, skalierbar, zentral verwaltet
Online-Assessments
  • wissenschaftlich fundiert und praxisnah
 360° Feedback
  • umfassende Perspektiven auf Führung & Zusammenarbeit
Automatisches Job-Matching
  • Job- und Kompetenzprofile auf einen Blick vergleichen
 Nahtlose Integration
  • in bestehende Programme und HR-Prozesse

Ideal für Auswahlverfahren, Entwicklungsprogramme, Coaching und Nachfolgeplanung.
     

PERMA-Lead®

Positive Leadership messbar machen und gezielt stärken.
    
PERMA-Lead® basiert auf der Positiven Psychologie und unterstützt Organisationen dabei, wirksame Führung mit Fokus auf Motivation, Sinnorientierung und individuelle Stärken zu verankern. Das Tool liefert fundierte Analysen zu zentralen Wirkfaktoren guter Führung und leistet damit einen messbaren Beitrag zur Führungskräfteentwicklung und zum Kulturwandel.
    
  • Profiler zur Einschätzung des individuellen Führungsverhaltens nach dem PERMA-Modell
  • 360° Feedback für umfassende Perspektiven auf Führungskompetenzen
  • Kulturanalyse zur Erhebung positiver Wirkmechanismen in Teams und Organisationen
  • Ideal zur Reflexion, Entwicklung und Stärkung moderner Führungskultur
    
Einsetzbar im Coaching, in Entwicklungsprogrammen oder als strategisches Kulturdiagnostik-Instrument.
      
Weitere Informationen zu PERMA-Lead® finden Sie in den folgenden Dokumenten: 
     

INSIGHTS MDI®

Verhalten verstehen. Zusammenarbeit stärken. Potenziale entfalten.

INSIGHTS MDI® ist ein vielfach bewährtes Diagnostiktool zur Analyse von Verhalten, inneren Antreibern und emotionaler Intelligenz. Es schafft ein tiefes Verständnis dafür, wie Menschen handeln, warum sie so handeln – und wie Teams und Führungskräfte dadurch gezielt weiterentwickelt werden können.
   
  • Differenzierte Einblicke in Verhalten, Motive und Kommunikationsstile
  • Fördert Selbstreflexion, Teamdynamik und Führungskompetenz
  • Ideal für den Einsatz in Talentdiagnostik, Teamentwicklung und Leadership-Programmen
  • Schnelle, praxisnahe Umsetzung durch individuelle Auswertungen und begleitende Feedbackgespräche
    
Ein starkes Instrument zur Förderung von Dialog, Wertschätzung und besserem Miteinander im Arbeitsalltag.
     

Assessment Center – individuell konzipiert

Ob Potenziale erkennen, Nachwuchs fördern oder Führungskräfte gezielt auswählen: Unsere Assessment Center liefern Ihnen belastbare Entscheidungsgrundlagen – fundiert, objektiv und zielgruppenorientiert.
     
Gemeinsam mit Ihnen entwickeln wir unternehmensspezifische AC-Konzepte, die sich passgenau an Ihren Kompetenzanforderungen und Ihrem Führungsverständnis orientieren. Die Umsetzung erfolgt digital, vor Ort oder hybrid – je nach Bedarf.
   
  • Für Auswahl-, Entwicklungs- oder Förderzwecke einsetzbar
  • Mit individuell abgestimmten Aufgaben, Beobachtertrainings und Feedbackprozessen
  • Integrierbar in bestehende Kompetenzmodelle und Talentprogramme
  • Ideal kombinierbar mit unserem FORUM Kompetenz Profiler
   
Sie erhalten eine strukturierte Außensicht auf Talente und eine belastbare Grundlage für gezielte Entwicklungsschritte.
    

Oder planen Sie etwas ganz anderes?

Ob Strategie-Workshop, PE-Konzept oder neue Programmreihe – wir entwickeln mit Ihnen gemeinsam, was Ihre Organisation wirklich braucht. Sprechen Sie uns an – wir denken mit, entwickeln weiter und setzen um.

Hier finden Sie unseren Seminarkatolg für Führungskräfte aller Level und Experts oder für Assistenzen, Sachbearbeiter*innen und Specialists. Alle Seminare bieten wir auch als Inhouse-Veranstaltungen an. Nehmen Sie jetzt Kontakt zu uns auf, wir finden die passende Lösung für Sie.