Praxiswissen zu zentralen HR-Prozessen und Arbeitsrecht
Webcode 26074151
01. - 02.07.2026
01. - 02.07.2026
jeweils von 9:00 bis 17:00 Uhr
online
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Veranstaltung - 1.840,-€ zzgl. MwSt.
Die Teilnehmergebühr beinhaltet eine umfangreiche Dokumentation, Aktiv- und Vitalpausen sowie ein Teilnehmerzertifikat (abrufbar in Ihrem Kundenportal) und ein FAO-Nachweis (6,5 Std.) auf Anfrage.
AGB:
Es gelten unsere Allgemeinen Geschäftsbedingungen (Stand: 01.06.2024), die wir auf Wunsch jederzeit übersenden und die im Internet unter www.forum-institut.de/agb eingesehen werden können sowie ergänzend/abweichend im Einzelfall auf der Website der Veranstaltung aufgeführte besondere Bedingungen.
Veranstaltung - 1.840,-€ zzgl. MwSt.
Die Teilnehmergebühr beinhaltet eine umfangreiche Dokumentation, Aktiv- und Vitalpausen sowie ein Teilnehmerzertifikat (abrufbar in Ihrem Kundenportal) und ein FAO-Nachweis (6,5 Std.) auf Anfrage.
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Es gelten unsere Allgemeinen Geschäftsbedingungen (Stand: 01.06.2024), die wir auf Wunsch jederzeit übersenden und die im Internet unter www.forum-institut.de/agb eingesehen werden können sowie ergänzend/abweichend im Einzelfall auf der Website der Veranstaltung aufgeführte besondere Bedingungen.
Daniyel Demir
Konferenzmanager Personal
+49 6221 500-822
d.demir@forum-institut.de
Anhand zahlreicher Praxisbeispiele und Checklisten werden konkrete Impulse für die eigene Arbeit im Personalbereich gegeben. Der Kurs richtet sich sowohl an Einsteiger als auch an Mitarbeitende mit ersten HR-Erfahrungen. Nach dem Besuch dieses Seminars sind Sie in der Lage, zentrale HR-Prozesse praxisgerecht zu planen, umzusetzen und weiterzuentwickeln.
Der zweitägige Kurs vermittelt kompakt und praxisnah die zentralen Inhalte moderner Personalarbeit. Die Teilnehmer*innen erhalten einen systematischen Überblick über alle relevanten Handlungsfelder - von der Personalplanung über die digitale Verwaltung bis hin zum betrieblichen Gesundheitsmanagement und Personalcontrolling sowie einem kompakten Überblick zum arbeitsrechtlichen Rüstzeug.
Anhand zahlreicher Praxisbeispiele und Checklisten werden konkrete Impulse für die eigene Arbeit im Personalbereich gegeben. Der Praxis-Workshop richtet sich sowohl an Einsteiger als auch an Mitarbeitende mit ersten HR-Erfahrungen.
Personalarbeit befindet sich im Wandel: Digitalisierung, Fachkräftemangel und gesetzliche Anforderungen stellen neue Anforderungen an HR-Abteilungen. Um diesen Herausforderungen gerecht zu werden, braucht es fundiertes Wissen und klare Prozesse. Dieser Kurs liefert das Handwerkszeug, um HR-Themen professionell und rechtssicher zu bearbeiten.
Nach dem Besuch des Sommer-Workshops sind Sie in der Lage, zentrale HR-Prozesse praxisgerecht zu planen, umzusetzen und
weiterzuentwickeln.
