Hilfe und Unterstützung für Unternehmen in der Krise: Programme - Berechtigte - Antrags- und Verfahrenswege
Die Coronakrise stellt viele Unternehmen vor enorme Herausforderungen und Belastungen. Gerade das Thema Kurzarbeit wirft viele Fragen auf. Wie verhalten Sie sich richtig und rechtssicher? Hier erhalten Sie Antworten auf die wichtigsten Fragen zu aktuellen Regelungen, Rechtsproblemen und Lösungswegen.
Online - Der Sport in der Coronakrise: Wie reagieren Sportler und Vereine?
Die Coronakrise nimmt immer größere Ausmaße an. Viele Unternehmen sind verunsichert und suchen Rat. In diesem Online-Seminar erhalten Sie einen fundierten Überblick zum rechtssicheren Umgang mit dem Betriebsrat. Stellen Sie Ihre Fragen im Chat!
Das gibt es nur hier: Der Lehrgang behandelt alle notwendigen Themengebiete vom Arbeitsrecht bei der Stellenausschreibung, Bewerbung über Arbeitsvertragsgestaltung, Störungen im Arbeitsverhältnis bis zum Kündigungsrecht und zwar so vermittelt, dass Sie das Gelernte sofort umsetzen und nutzen können.
- Mannheim / 28.04. - 12.11.2020
In diesem Online-Seminar erhalten Sie das nötige Know-how, um Ihren Recruiting-Prozess rechtssicher, zielgruppenorientiert und modern zu gestalten. Bringen Sie Ihre Fachfragen mit zum Seminar und diskutieren Sie diese mit dem Experten.
Ziel des Seminars ist es, den Teilnehmern darzustellen, welche Rechte und Pflichten Arbeitnehmer sowie Arbeitgeber im Rahmen der Elternzeit haben, welche Folgen sich für das Arbeitsverhältnis ergeben und welche Reaktionsmöglichkeiten bestehen. Holen Sie sich einen Überblick über die Regelungen zur Teilzeit und Elterngeld Plus und über den neuesten Stand zur Brückenteilzeit!
Raus aus dem Alltag und dabei intensive praxisorientierte Fortbildung nutzen! Dieses 3-tägige Online-Seminar erfreut sich großer Beliebtheit! Stärken auch Sie Ihr Fachwissen im Arbeitsrecht, wie zahlreiche begeisterte Teilnehmer vor Ihnen.
- Hamburg / 06. - 08.05.2020
Neben den allgemeinen Regelungen stehen in diesem Seminar zum Betriebsverfassungsrecht (BetrVG) die vertrauensvolle Zusammenarbeit in der neuen Arbeitswelt im Mittelpunkt. Die Teilnehmer erfahren, wie die Mitbestimmung bei der (Neu-)Gestaltung von Arbeitsprozessen geregelt ist. So gehen sie optimal vorbereitet in Verhandlungen und vermeiden zeitintensive und kostspielige Auseinandersetzungen.
Das Seminar verdeutlicht anhand von Praxisbeispielen, dass in einer Einigungsstelle für den Arbeitgeber in vielen Fällen ein deutlich besseres Ergebnis erzielbar ist als in rein innerbetrieblichen Freiverhandlungen.
